Currais Novos terá novo Plano de Carreira após 36 anos
Após 36 anos de espera, a Prefeitura de Currais Novos encaminhou à Câmara Municipal o projeto que cria o Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) para 636 servidores efetivos.
A proposta organiza 85 cargos, com 1.152 vagas e carreira estruturada em 15 níveis de progressão, de acordo com tempo de serviço e critérios legais. O plano não inclui os profissionais do Magistério, que já possuem carreira própria.
Segundo a Prefeitura, o projeto garante que não haverá redução salarial nem aumento da jornada de trabalho, além de respeitar os pisos nacionais da enfermagem e dos agentes de saúde.
A implantação está prevista para ocorrer de forma gradual entre 2027 e 2028, com conclusão ainda no atual mandato. Estudos de impacto financeiro apontam que as despesas com pessoal permanecerão dentro dos limites previstos na Lei de Responsabilidade Fiscal.
Agora, o projeto seguirá para análise e votação dos vereadores. Se aprovado e sancionado, representará um marco na valorização dos servidores efetivos do município.
Por: Terradaxelita
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